{"id":461,"date":"2023-03-01T13:09:34","date_gmt":"2023-03-01T11:09:34","guid":{"rendered":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/?page_id=461"},"modified":"2025-03-17T13:10:31","modified_gmt":"2025-03-17T13:10:31","slug":"koncernens-ekonomi-och-aktiviteter","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/sv\/verksamhetsberattelse\/koncernens-ekonomi-och-aktiviteter\/","title":{"rendered":"Koncernens ekonomi och aktiviteter\u00a0"},"content":{"rendered":"\n

Allm\u00e4nt<\/h2>\n\n\n\n

FORCIT Group driver tre aff\u00e4rsenheter: FORCIT Explosives bedriver verksamhet inom civila spr\u00e4ng\u00e4mnen samt programvara f\u00f6r borrning och spr\u00e4ngning; FORCIT Defence riktar sig till f\u00f6rsvarsmakter och tillverkare av f\u00f6rsvarsmaterial, och FORCIT Consulting tillhandah\u00e5ller m\u00e4t, \u00f6vervaknings-, konsult- och utbildningstj\u00e4nster. FORCITs m\u00e5ls\u00e4ttning \u00e4r att vidareutveckla sin position som nordisk marknadsledare och prioriterad leverant\u00f6r av tj\u00e4nster, produkter och kompetens g\u00e4llande spr\u00e4ng\u00e4mnen, laddning och \u00f6vervakning av milj\u00f6p\u00e5verkan. Inom f\u00f6rsvarsomr\u00e5det \u00e4r m\u00e5ls\u00e4ttningen att vara en prioriterad teknikpartner och ledande systemleverant\u00f6r p\u00e5 den globala marknaden f\u00f6r ickek\u00e4nsliga spr\u00e4ng\u00e4mnen.<\/p>\n\n\n\n

FORCITs kvalitetssystem \u00e4r certifierat enligt ISO 9001-standarden och dess milj\u00f6system enligt ISO 14001-standarden. F\u00f6rsvarsverksamheten \u00e4r certifierad i enlighet med NATO:s AQAP 2110-kvalitetsnormer. F\u00f6rutom ISO- och AQAP-standarderna har f\u00f6rsvarsverksamheten ocks\u00e5 ackrediterats i \u00f6verensst\u00e4mmelse med kriterierna f\u00f6r den finska nationella s\u00e4kerhetsauditeringen (KATAKRI).<\/p>\n\n\n\n

Ekonomisk \u00f6versikt <\/h2>\n\n\n\n

Bolagets finansiella utveckling under 2024 var positiv, drivet av tillv\u00e4xten inom aff\u00e4rsenheten Defence. Den \u00f6vergripande europeiska ekonomiska utvecklingen och den utmanande nordiska byggmarknaden resulterade i en kr\u00e4vande aff\u00e4rsmilj\u00f6 f\u00f6r aff\u00e4rsenheterna Explosives och Consulting. Priset p\u00e5 energi och viktiga r\u00e5varor f\u00f6rblev i stort sett stabilt.<\/p>\n\n\n\n

Nedanst\u00e5ende nyckeltal beskriver utvecklingen under de senaste r\u00e4kenskaps\u00e5ren. Koncernens r\u00f6relseresultat f\u00f6rb\u00e4ttrades under 2024 j\u00e4mf\u00f6rt med 2023.<\/p>\n\n\n\n

\u202f <\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n\n\n\n\t\n\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t
Koncern<\/th>2024<\/th>2023<\/th>2022<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
Oms\u00e4ttning, miljoner euro<\/td>275,6<\/td>214,3<\/td>228,3<\/td>\n<\/tr>\n
R\u00f6relseresultat, miljoner euro<\/td>47,0<\/td>26,6<\/td>26,9<\/td>\n<\/tr>\n
R\u00f6relseresultat som % av nettooms\u00e4ttning<\/td>17,1<\/td>12,4<\/td>11,8<\/td>\n<\/tr>\n
Avkastning p\u00e5 eget kapital (%)<\/td>39,7<\/td>30,5<\/td>41,3<\/td>\n<\/tr>\n
Soliditet %<\/td>39,1<\/td>55,1<\/td>48,0<\/td>\n<\/tr>\n
Antal anst\u00e4llda i genomsnitt<\/td>620<\/td>553<\/td>533<\/td>\n<\/tr>\n
L\u00f6ner och arvoden, miljoner euro<\/td>39,8<\/td>34,2<\/td>32,5<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n\n\n\n\t\n\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t
Moderbolag<\/th>2024<\/th>2023<\/th>2022<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
Oms\u00e4ttning, miljoner euro<\/td>150,9<\/td>109,8<\/td>112,7<\/td>\n<\/tr>\n
R\u00f6relseresultat, miljoner euro<\/td>16,9<\/td>13,6<\/td>13,6<\/td>\n<\/tr>\n
R\u00f6relseresultat som % av nettooms\u00e4ttning<\/td>11,2<\/td>12,3<\/td>12,1<\/td>\n<\/tr>\n
Avkastning p\u00e5 eget kapital (%)\u202f<\/td>16,9<\/td>25,5<\/td>26,7<\/td>\n<\/tr>\n
Soliditet %<\/td>35,0<\/td>49,3<\/td>49,2<\/td>\n<\/tr>\n
Antal anst\u00e4llda i genomsnitt<\/td>338<\/td>288<\/td>265<\/td>\n<\/tr>\n
L\u00f6ner och arvoden, miljoner euro<\/td>22,6<\/td>18,6<\/td>16,4<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n

H\u00e5llbarhet<\/h2>\n\n\n\n

Under 2024 har bolaget gjort framsteg i planen att uppn\u00e5 CO2-neutralitet i verksamheten till 2035. Dessutom samlade bolaget in och analyserade milj\u00f6- och h\u00e5llbarhetsdata f\u00f6r att f\u00f6rbereda framtida CSRD-rapportering. Bolaget genomf\u00f6rde en dubbel v\u00e4sentlighetsanalys och GAP-analys som underlag f\u00f6r CSRD och det prelimin\u00e4ra CSRD-rapporteringsarbetet p\u00e5b\u00f6rjades.<\/p>\n\n\n\n

FoU-arbetet kopplat till h\u00e5llbarhet fokuserade p\u00e5 \u00e5tervinning av emulsionskomponenter och vidareutveckling av ett kv\u00e4vefritt produktsortiment med stort fokus p\u00e5 att s\u00e4kerst\u00e4lla arbetsmilj\u00f6aspekterna hos en ny spr\u00e4ng\u00e4mnesprodukt. Under 2024 implementerades och utv\u00e4rderades gr\u00f6nare r\u00e5varor. Forcit engagerade sig \u00e4ven i ett Business Finland-samordnat projekt som r\u00f6r cirkul\u00e4r ekonomi.<\/p>\n\n\n\n

S\u00e4kerhet<\/h3>\n\n\n\n

S\u00e4kerheten \u00e4r alltid v\u00e5r h\u00f6gsta prioritet. Under 2024 fortsatte bolaget att st\u00e4rka sin s\u00e4kerhetskultur och LTIF (Lost Time Injury Frequency) var noll (3,1 \u00e5r 2023). Dessutom gjordes \u00e4ven positiva framsteg vad g\u00e4ller total olycksfallsfrekvens (TRIF), som var 6,5. Bolaget fortsatte att utveckla sina s\u00e4kerhetspolicyer och rutiner, b\u00e5de vad g\u00e4ller cybers\u00e4kerhet och fysisk s\u00e4kerhet.<\/p>\n\n\n\n

Personal<\/h2>\n\n\n\n

FORCIT-koncernens personalstyrka fortsatte att \u00f6ka i takt med att verksamheten \u00f6kade. I slutet av 2024 hade FORCIT 661 anst\u00e4llda, en \u00f6kning med 15 % j\u00e4mf\u00f6rt med 2023. Sjukfr\u00e5nvaron minskade ytterligare till 3,1 % under 2024.<\/p>\n\n\n\n

Under \u00e5ret genomf\u00f6rdes en personalunders\u00f6kning i hela koncernen f\u00f6r att m\u00e4ta personalens engagemang och tillfredsst\u00e4llelse. Resultaten f\u00f6rb\u00e4ttrades ytterligare och visade att personalens engagemang forts\u00e4tter att ligga p\u00e5 en mycket bra niv\u00e5 med eNPS-index p\u00e5 50.<\/p>\n\n\n\n

Administration<\/h2>\n\n\n\n

P\u00e5 Oy Forcit Ab:s \u00e5rsst\u00e4mma den 9 april 2024 omvaldes styrelsen best\u00e5ende av Hans Karlander, Lauri Stadigh, Alexander Tallberg, Pasi Tolppanen och Edoardo Santamaria. Jori Harju uts\u00e5gs till sj\u00e4tte styrelseledamot vid en extra bolagsst\u00e4mma den 15 augusti 2024. Lauri Stadigh har fortsatt som styrelseordf\u00f6rande och Joakim Westerlund har fortsatt som vd f\u00f6r FORCIT-koncernen. Bolagets revisorer har varit KPMG Oy Ab, med Christian H\u00e4llstr\u00f6m som huvudansvarig revisor, CGR.<\/p>\n\n\n\n

Styrelsens f\u00f6rslag till vinstdisposition <\/h2>\n\n\n\n

Om bokslutet fastst\u00e4lls st\u00e5r till OY FORCIT AB:s bolagsst\u00e4mmas disposition<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\t\n\t\n\t\n\t
Dispositionsfond<\/td>52 183 720,62 euro<\/td>\n<\/tr>\n
Fond f\u00f6r inbetalt fritt eget kapital<\/td>1 050 463,00 euro<\/td>\n<\/tr>\n
R\u00e4kenskapsperiodens vinst<\/td>32 207 061,35 euro<\/td>\n<\/tr>\n
Totalt<\/td>85 441 244,97 euro<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n

Styrelsen f\u00f6resl\u00e5r att medlen disponeras p\u00e5 f\u00f6ljande s\u00e4tt:<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\t\n\n\t\n\t\n\t\n\t
Till aktie\u00e4garna utdelas i dividend:<\/th><\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
70 euro\/aktie<\/td>13 961 570,00 euro<\/td>\n<\/tr>\n
Dispositionsfond<\/td>70 429 311,97 euro<\/td>\n<\/tr>\n
Fond f\u00f6r inbetalt fritt eget kapital<\/td>1 050 463,00 euro<\/td>\n<\/tr>\n
Totalt<\/td>85 441 244,97 euro<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n

Inga v\u00e4sentliga f\u00f6r\u00e4ndringar efter r\u00e4kenskapsperiodens slut har skett i bolagets ekonomiska situation. Bolagets likviditet \u00e4r god och den f\u00f6reslagna vinstutdelningen \u00e4ventyrar inte bolagets betalningsf\u00f6rm\u00e5ga.<\/p>\n\n\n\n

Bolagets aktier<\/h2>\n\n\n\n

Bolaget har endast ett slag av aktier. Varje aktie ger en r\u00f6st vid bolagsst\u00e4mmor och samma r\u00e4tt till dividend.<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\t\n\n\t
Antalet aktier<\/th>2024<\/th>2023<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
<\/td>201 160<\/td>201 360<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n

Bolaget har fortfarande giltig fullmakt att nyemittera aktier. Bolaget anv\u00e4nde sig av denna fullmakt och emitterade 100 aktier till ett totalbelopp p\u00e5 90 500 euro. Under r\u00e4kenskaps\u00e5ret har moderbolaget inl\u00f6st 1955 stycken egna aktier till totalt 1 973 493 euro varav 540 667 euro bokats mot fonden f\u00f6r fritt inbetalt eget kapital och 1 432 826 euro mot vinstmedel. 1,655 av de inl\u00f6sta aktierna var i bolagets \u00e4go per 31.12.2024.<\/p>\n\n\n\n

L\u00e5n till n\u00e4rst\u00e5ende<\/h2>\n\n\n\n

Bolaget har beviljat l\u00e5n till koncernf\u00f6retag. Det totala l\u00e5nebeloppet uppg\u00e5r till 318 039,60 euro och l\u00e5neperioden \u00e4r maximalt 5 \u00e5r. L\u00e5nen \u00e5terbetalas i j\u00e4mna avbetalningar och r\u00e4ntan betalas i samband med l\u00e5neavbetalningen. R\u00e4ntan p\u00e5 l\u00e5nen \u00e4r variabel. L\u00e5nen har ingen s\u00e4kerhet.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Allm\u00e4nt FORCIT Group driver tre aff\u00e4rsenheter: FORCIT Explosives bedriver verksamhet inom civila spr\u00e4ng\u00e4mnen samt programvara f\u00f6r borrning och spr\u00e4ngning; FORCIT Defence riktar sig till f\u00f6rsvarsmakter och tillverkare av f\u00f6rsvarsmaterial, och FORCIT Consulting tillhandah\u00e5ller m\u00e4t, \u00f6vervaknings-, konsult- och utbildningstj\u00e4nster. FORCITs m\u00e5ls\u00e4ttning \u00e4r att vidareutveckla sin position som nordisk marknadsledare och prioriterad leverant\u00f6r av tj\u00e4nster, produkter och […]<\/p>\n

Read More… from Koncernens ekonomi och aktiviteter\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1883,"parent":455,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/461"}],"collection":[{"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=461"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/461\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1791,"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/461\/revisions\/1791"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/455"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1883"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/annualreport.forcitgroup.com\/2024\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=461"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}